离职后医保续缴有四种方式：一、灵活就业人员职工医保，需原单位减员后通过政务APP登记缴费；二、城乡居民医保，年缴约380元，报销比例较低；三、失业保险代缴职工医保，领取失业金期间由基金承担；四、跨省转移接续，缴费年限自动累计。
如果您从原单位离职，医保关系随之中断，需以个人身份继续缴纳以维持医疗保障连续性，则可能面临参保渠道、缴费标准及待遇衔接等实际问题。以下是针对当前政策的多种续交方法：
一、灵活就业人员职工医保参保
该方式适用于本地户籍人员或持有居住证的非本地户籍者，可延续职工医保待遇，报销比例高、缴费年限累计计入退休医保年限。
1、确认原单位已完成社保减员：离职后15日内联系原单位HR确保系统完成停保操作，避免重复参保或缴费冲突。
2、选择参保登记渠道：通过“国家医保服务平台”APP、“江苏医保云”APP（江苏地区）、“重庆医保”微信公众号（重庆地区）或当地政务APP（如“我的常州”“随申办”）进入【灵活就业参保登记】模块。
3、填写信息并提交：上传身份证正反面照片，非本地户籍需同步上传有效期内的居住证；选择参保档次（一档/二档），确认参保起始月份为离职次月。
4、核定缴费金额并完成支付：系统自动计算应缴费用，例如2025年常州一档月缴约439元，支持微信“江苏税务社保缴纳”小程序或支付宝对应入口在线扣款。
二、城乡居民基本医疗保险参保
该方式门槛低、年缴费额少，适合收入不稳定、暂无长期从业计划或刚毕业未就业人群，但报销比例较职工医保低20%-30%，且不累计职工医保缴费年限。
1、确认参保资格：本人为本市户籍，或常住地街道已开通居民医保登记服务。
2、线上办理：进入“江苏医保云”APP→【我要办】→【居民医保参保登记】，或通过“常州医保”微信公众号→【掌上医保】→【居民医保参保】提交申请。
3、线下办理：携带身份证、户口本至户籍地或常住地街道（镇）便民服务中心现场登记。
4、完成缴费：登记成功后，于每年集中缴费期（通常为9月至12月）通过税务平台缴纳2025年度居民医保费约380元，逾期不予补缴。
三、失业保险代缴职工医保
适用于非自愿离职、失业保险累计缴费满1年且正在领取失业金的人员，由失业保险基金代为缴纳职工医保，个人无需额外出资，且享受全部职工医保待遇。
1、申领失业金时同步确认医保代缴：在“掌上12333”APP或当地社保经办机构窗口办理失业登记和金申领时，勾选“医保代缴”选项。
2、提供必要材料：身份证原件、解除劳动关系证明（注明“非因本人意愿中断就业”）、社保卡。
3、按月完成失业状态确认：登录“国家社会保险公共服务平台”或地方平台，每月至少一次进行失业认证，否则当月医保代缴自动中止。
4、注意待遇衔接：重庆、北京等地明确允许领取失业金期间发生的产前检查费用按规定报销，待遇与在职职工一致。
四、医保关系跨省转移接续
适用于离职后赴异地就业并计划在当地长期参保者，可将原参保地医保缴费年限合并计算，避免重复缴费或年限清零。
1、在新就业地完成单位增员或灵活就业登记后，登录“掌上12333”APP→【服务】→【社保关系转移】→【医保关系转移申请】。
2、选择转出地与转入地，系统自动生成《基本医疗保险关系转移接续联系函》并推送至原参保地经办机构。
3、原参保地在收到申请后15个工作日内完成信息核对与资金划转，并向转入地发送《信息表》。
4、转入地确认到账后完成接续，参保人可通过“国家医保服务平台”APP查询转移进度，转移完成后原缴费年限自动累计，无需重新计算。
