本站 10 月 6 日消息，根据金融时报报道，台积电位于美国亚利桑那工厂计划投产后雇佣 4500 人，目前已经雇佣了 2200 人。不过根据两位知情人士透露的信息，目前本土员工的占比 50% 左右，将近一半是来自中国台湾地区的外派人员。
台积电美国工厂主要聘请工程专业毕业生作为技术人员，这导致本土人员占比过低的一个重要原因。公司希望这些毕业生能够发挥主观能动性，以最大限度地提高产量。然而，美国的工程专业毕业生往往有更多更好的选择，他们被其他地方更令人兴奋的机会所吸引
美国咨询公司SemiAnalysis的首席分析师迪伦·帕特尔表示，晶圆厂工人的技能水平越高，就能够拥有更大的权力。然而，在美国这一点却无法实现
我们在这里对他的观点进行翻译如下：
中国台湾地区的员工在完成 4 年的工程学校学业之后，加入台积电担当技术人员是非常不错的选择。但美国的工程专业毕业生“拥有比在晶圆厂工资更高、更鼓舞人心的工作机会，比如为苹果开发新镜头或为 Meta 工作。
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