据多家媒体援引知情人士消息称，亚马逊计划从周二起裁减多达3万个企业岗位。此举旨在削减开支，以应对疫情期间因需求激增而造成的过度招聘问题。
从裁员数量来看，尽管这仅占亚马逊全球约154万名员工总数的一小部分，但已接近其约35万名企业岗位员工的10%。此次调整将成为自2022年底裁员约2.7万人以来，该公司规模最大的一次人员缩减行动。
根据追踪科技行业裁员动态的网站Layoffs.fyi的数据，本轮裁员预计将是自2020年以来整个科技领域规模最大的单次裁员事件。数据显示，截至周一，2025年已有超过200家科技公司实施裁员，累计影响约9.8万名员工。其他主要科技企业的裁员情况包括：微软今年裁员约1.5万人；Meta上周在其人工智能团队裁撤约600个职位；谷歌本月早些时候在云部门削减了100多个设计相关岗位；赛富时于9月裁减4000名客户支持人员，并将原因部分归结为人工智能应用的持续扩展；英特尔则是年内裁员最多的公司之一，总数达2.2万人。
知情人士透露，亚马逊将于当天上午通过电子邮件陆续向受影响员工发送通知。
过去两年间，亚马逊已在设备、通信和播客等业务线进行了小范围裁员。而此次新一轮裁员预计将波及多个核心部门，包括负责人力资源事务的“人员体验与技术部”（People Experience and Technology）、设备与服务部门以及运营团队。此外，消息指出，随着公司财务重点的调整，最终裁员人数仍可能有所变动。
据悉，亚马逊首席执行官贾西（Andy Jassy）正在推动一项组织架构简化计划，目标是“减少层级、扁平化组织”，以解决内部存在的“过度官僚主义”问题。为此，公司已设立一条匿名反馈热线，用于收集员工对公司流程效率的意见。截至目前，该热线已收到约1500条举报或建议，并促成了超过450项流程优化改革。
贾西在今年6月曾公开表示，随着人工智能工具在日常工作中的广泛应用，部分岗位可能会被自动化取代，尤其是在处理重复性、常规性任务方面，未来存在进一步精简人力的可能。
截至周一收盘，亚马逊股价上涨1.3%，报227.11美元。公司定于周四发布2025年第三季度财报。
