智联直聘简历模板可通过APP【我的】→【求职服务】→【简历模板】或官网【个人中心】→【简历模板】获取并下载；需按IT、财务、销售、设计等岗位类型匹配对应风格模板；编辑时用Word禁用兼容模式，替换占位符，用“动词+行为+量化结果”撰写经历，最终导出为PDF，命名格式为“姓名\_应聘岗位\_电话.pdf”。
如果您希望在智联直聘平台快速生成一份专业、匹配岗位的简历，但不确定如何选用和应用其内置模板，则可能是由于对模板获取路径、适用场景及格式适配缺乏清晰操作指引。以下是具体使用步骤：
一、获取智联直聘简历模板的两种主要方式
智联直聘提供移动端与PC端双路径模板获取服务，确保用户可在不同设备上便捷调用标准化简历样式。
1、打开智联招聘APP，点击底部导航栏【我的】，进入后选择【求职服务】→【简历模板】。
2、在模板页面右上角点击【导出】按钮，即可将选中模板以Word格式保存至手机本地。
3、登录电脑版智联招聘官网，进入【个人中心】，点击左侧菜单【简历模板】→【我的模板】。
4、在模板列表中选择任一模板，点击【下载】，文件将直接保存至桌面，支持Word编辑与打印。
二、按岗位类型匹配最适配的简历模板风格
不同行业对简历视觉风格与信息权重有明确偏好，选用对应类别的模板可提升HR阅读效率与专业感知度。
1、IT类/程序员岗位：优先选用商务风十足专业Word简历模板(IT类)或前端工程师个人简历模板，强调技术栈分区与项目成果可视化布局。
2、财务/人力/建筑类岗位：选择现代商务Word简历模板(财务类)、层次分明精品Word简历模板(人力类)或专业商务Word简历模板(建筑类)，突出结构严谨性与模块逻辑性。
3、销售/运营/电商类岗位：推荐使用经典商务风Word简历模板(销售类)、电商运营专员简历模板或现代沉稳通用Word简历模板(销售类)，强化业绩数据呈现区域与客户导向语言设计。
4、设计/创意/法律类岗位：可选用高端中文简历模板、律师个人求职简历模板或低多边形简历模板，兼顾审美表达与职业身份识别。
三、正确编辑与导出简历的关键操作规范
模板仅提供结构框架，内容填充与格式终稿需严格遵循HR筛选习惯与系统解析规则，避免因格式错乱导致信息丢失。
1、下载后使用Microsoft Word打开，禁用兼容模式，确保字体（如微软雅黑、思源黑体）正常显示。
2、替换所有占位文字，联系方式部分务必填写真实姓名、手机号、专业邮箱（非QQ邮箱）及作品集/GitHub链接（如有）。
3、教育背景与工作经历严格按“动词开头+行为描述+量化结果”公式撰写，例如：“重构用户登录模块，响应时间缩短40%，错误率下降至0.2%”。
4、全部编辑完成后，点击【文件】→【另存为】→选择保存类型为PDF格式，文件名建议设为“姓名_应聘岗位_电话.pdf”。
